إنشاء منظمة عالية الأداء
واصل تحسين المشاركة والأداء في مكان العمل باستخدام الجيل التالي من الذكاء الاصطناعي ونتائج التحليلات المستندة إلى البيانات في Microsoft Viva.
نظرة عامة على الحلول
تمكيّن مؤسستك
- توفير الوضوح بشأن الإستراتيجية والأهداف لدفع المهمة والمواءمة مع موظفيك.يمكنك إنشاء أهدافك ونتائجك الرئيسية (OKRs) وإدارتها في مكان واحد، مع التوجيه والبنية لتسهيل اعتمادها.استخدم الأهداف والنتائج الرئيسية (OKRs) في الأدوات التي يعمل بها الموظفون بالفعل واجعل تحديثات أنظمة العمل المهمة تلقائية، بحيث يتم تحديد أولويات الأهداف دائماً.اربط الموظفين بمهمة مؤسستك وأولوياتها، وحافظ على توافقك وتركيزك على نطاق واسع، وحفّز المشاركة.
- يمكنك تنشيط القوى العاملة لديك من خلال توفير مساحة للمحادثات والمجتمعات والتعلّم.يمكنك تمكين جميع الموظفين من خلال المساهمة بالأفكار ومشاركة التعليقات والتواصل مع الزملاء.تمكين التعلم في جميع أنحاء المنظمة لمساعدة الموظفين على تحقيق أهدافهم.تمكين تبادل المعرفة على المدى القصير والطويل مع الخبراء لمساعدة الموظفين على النجاح في أدوارهم ومهنهم.
- يمكنك قياس مدى مشاركة الموظفين واتخاذ الإجراءات باستخدام تحليلات مكان العمل المفصلة القائمة على البيانات.احصل على نظرة شاملة لمؤسستك من خلال البيانات التي تحدد مجالات التحسين.طرح برامج مدعومة بالأبحاث للأفراد والفرق والمنظمات. تحسين نتائج الأعمال وتعزيز ثقافة تمكين الموظفين وخفة الحركة التنظيمية.
المنتجات
الحصول على الأدوات اللازمة لأداء أقوى
اتصالات موظفي Viva ومجتمعاتهم
يمكنك بث الحيوية والنشاط بين القوى العاملة من خلال إنشاء مساحات لإجراء المحادثات ومشاركة أخبار الشركة معهم والتحدث عن الاهتمامات المشتركة.
Viva Workplace Analytics وملاحظات الموظفين
ادمج بيانات مكان العمل مع التوجهات الشعورية للموظفين لتحليل الأداء على مستوى المؤسسة.
Microsoft Viva
الحصول على مجموعة كاملة من الأدوات لتواصل الموظفين وإنشاء الملاحظات والتحليلات والأهداف والتعلم في حل واحد موحد.
مركز التعلّم
بدء إنشاء منظمة عالية الأداء
الكتاب الإلكتروني
مكان العمل المدعم من الأشخاص
اكتشف كيف تساعد الأنظمة الأساسية تجربة الموظفين في تحديث الموارد البشرية ودعم الشركات للوصول إلى إمكاناتها الكاملة.
الكتاب الإلكتروني
عائد الاستثمار من تقنية تجربة الموظف
اكتشف ثلاث طرق تؤدي بها ثقافة الشركة القوية إلى نجاح الأعمال.
الدليل
إعادة تعريف الأداء العالي
تعرّف على كيف يمكن للنهج الصحيح أن يساعد القادة على تحقيق أداء أعمال أفضل في عصر جديد من العمل.
نتائج تحليلات البحث
التأثير الاقتصادي الكلي ™ لاستخدام Microsoft Viva
تعرّف على المزيد حول توفير التكاليف ومزايا الأعمال التي يوفرها حل تجربة الموظف، Microsoft Viva.1
قصص النجاح
حلول تجربة الموظف من Viva في العمل
"بمساعدة استطلاع Viva Glint، تمكنا من فهم مجالات تجربة الإعداد التي تحتاج إلى التغيير والتركيز عليها. لقد نجحنا الآن في تقليل نسبة الاستنزاف من 40 بالمائة إلى 10 بالمائة بين هؤلاء الموظفين."
شارون أولي، مدير خدمة العملاء، Sage
المنتجات
"أردنا بنية واضحة للأهداف والغايات المتتالية عبر المناطق. لقد ساعدنا Viva Goals على تنفيذ ذلك. لقد كانت رؤية تدفق استراتيجيتنا عبر الأعمال أمراً هائلاً. لقد ساعدنا Viva Goals على رؤية هذه الروابط.‘‘
إنوليشيا سترفير، رئيس مكتب إدارة مشاريع التكنولوجيا، Investec
المنتجات
"لقد كان Viva Engage مكاناً رائعاً للموظفين لذكر ما يجب تحسينه وما هو مختلف عن التوقعات، واستخلاص أفكار أفضل من المحادثة الديناميكية."
يوجين سون، متخصص إدارة فريق التغيير، LG Uplus
"... والآن، أصبحنا قادرين على الاحتفاظ بكل شيء في مكان واحد. يتم تشجيع الموظفين والقادة على مشاركة الأهداف من الأعلى إلى الأسفل. وبسبب الرؤية، هناك الكثير من المساءلة والملكية."
أوكتاف ديليو، رئيس مجموعة الموارد البشرية، Sameday
المنتجات
’’ساعدت Microsoft Viva شركة Carlsberg في إنشاء تجربة رقمية أفضل لموظفينا لأنها في متناول أيدينا الآن.“
إميلي دالتريو، مدير الاتصالات، بشركة Carlsberg Group
المنتجات
الأخبار
ابقِ على اطلاع بأحدث توجيهات المجال
المدوّنة
طرق جديدة تعمل بها Microsoft Copilot وViva على تغيير تجربة الموظف
مقالة
الاستثمار في الظروف الصعبة والمهمة التي تؤثر على الأداء
المدوّنة
ما الجديد لمسؤولي Copilot وMicrosoft 365
مقالة
دليل تجربة الموظف: من الأساسيات إلى التميز
الخطوات التالية
اتصل بفريق Microsoft
تعرّف على كيف يمكن لحلول Viva أن تحسن تجربة وأداء موظفي مؤسستك.
[1] دراسة التأثير الاقتصادي الكلي™ لـ Microsoft Viva، هي دراسة أجرتها مؤسسة Forrester Consulting بالنيابة عن Microsoft، في سبتمبر 2022. ومن خلال ثماني مقابلات مع العملاء وتجميع البيانات، توصلت شركة Forrester إلى أن Microsoft Viva تتمتع بالتأثير المالي المذكور أعلاه لمدة ثلاث سنوات استنادًا إلى مؤسسة مركبة تضم 7000 موظف وإيرادات سنوية بقيمة 2 مليار دولار أمريكي. بدايةً من أكتوبر 2023، لم تعد بعض مجموعات Microsoft 365 وOffice 365 تتضمن Microsoft Teams.
-
-
-
متوفر من ن-ث من 9 ص إلى 5 م توقيت عربي.
-
متابعة Microsoft 365