Tempat kerja telah berkembang secara signifikan selama dua tahun terakhir karena banyak karyawan yang bekerja secara hibrid dan mereka pun menaruh ekspektasi pada pengalaman karyawan. Dalam studi Microsoft terbaru, 77 persen karyawan mengatakan bahwa pemberian tujuan dan makna di tempat kerja oleh perusahaan itu penting atau sangat penting.
