Ранее в этом году мы приступили к разработке первой платформы для управления опытом сотрудников (employee experience platform, EXP) в цифровую эпоху, — Microsoft Viva. Наша цель — способствовать формированию корпоративной культуры, ориентированной на взаимодействие, целеустремленность, развитие, баланс между работой и личной жизнью сотрудников, а также результаты.