Microsofts evenemangskod för uppförande

Microsofts uppdrag är att ge varje person och varje organisation på planeten möjlighet att uppnå mer. Detta inkluderar alla Microsoft-evenemang och sammankomster, både på digitala plattformar och personligen, där vi strävar efter att skapa en respektfull, vänlig, trevlig och inkluderande upplevelse för alla deltagare.

Vi förväntar oss att alla deltagare på evenemanget upprätthåller principerna i denna uppförandekod. Uppförandekoden gäller för alla aspekter av huvud evenemanget och alla relaterade aktiviteter, oavsett om de är digitala eller personliga. Microsoft tolererar inte följande i någon aspekt av evenemangsprogrammet, inklusive affärs- och sociala aktiviteter:

• Beteende som är störande, respektlöst eller förnedrande för andra, inklusive meddelanden, bilder eller interaktioner från någon, i vilken form som helst, oavsett plats.
  
• Trakasserier eller diskriminering baserat på ålder, härkomst, medborgarskap, hudfärg, familje- eller sjukvårdsledighet, könsidentitet eller -uttryck, immigrationsstatus, civilstånd, medicinskt tillstånd, nationalitet, fysisk eller mental funktionsnedsättning, politisk tillhörighet, skyddad veteran- eller militärstatus, ras, etnicitet, religion, kön (inklusive graviditet), sexuell läggning eller någon annan egenskap som skyddas av tillämpliga lokala lagar, regler och förordningar.

Vi uppmuntrar alla att bidra till att skapa en välkomnande och säker miljö. Vänligen rapportera eventuella oroande, trakasserande beteenden eller misstänkta eller störande aktiviteter till lokalpersonal, evenemangets värd eller ägare, eller det närmaste evenemangs personalkontakt.

Vi uppmuntrar också alla att när som helst kontakta Microsofts Business Conduct Hotline om du känner att något eller någon inte följer denna uppförandekod eller inte är i överensstämmelse med Microsofts kultur. Hjälplinjen är tillgänglig oavsett om du är en Microsoft-anställd och kan nås på buscond@microsoft.com eller +1 (877) 320-MSFT, eller ringa collect utanför USA på +1 (720)-904-6844. Microsoft-anställda kan också rapportera eventuella oroande situationer till sin Microsoft-chef.

Microsoft förbehåller sig rätten att när som helst neka inträde till eller avlägsna någon från ett Microsoft-evenemang, enligt eget gottfinnande.